Personeelsfoto's gemaakt bij jullie op kantoor
Personeelsfoto’s:
Regelmatig krijg ik de vraag om meerdere personeelsfoto’s te komen maken op 1 specifiek moment. Of dit nu de Cliniclowns zijn of bij KPMG. Het is allemaal een leuke uitdaging! Want krijg iedereen maar eens tegelijk bij elkaar en op de foto! En dan ook nog op dezelfde manier met een zelfde achtergrond..
Waarom is het maken van foto’s van al het personeel zo belangrijk? Er zijn verschillende redenen waarom het maken van foto’s van al het personeel belangrijk is:
Identiteitsvorming: Het maken van foto’s van al het personeel kan helpen bij het creëren van een gevoel van samenhang en identiteit binnen een bedrijf. Het laat zien wie deel uitmaakt van het team en hoe iedereen bijdraagt aan het bedrijf.
Betere communicatie: Met foto’s van al het personeel is het makkelijker om met elkaar te communiceren, vooral als een bedrijf uit verschillende locaties bestaat. Dit kan helpen bij het verbeteren van de samenwerking en het versterken van de relaties binnen het bedrijf.
Reputatie en merkbekendheid: Foto’s van het personeel kunnen worden gebruikt op de website en op sociale media om de reputatie en merkbekendheid van het bedrijf te versterken. Het laat zien dat het bedrijf trots is op zijn personeel en de mensen achter het bedrijf.
Eerlijkheid en transparantie: Foto’s van het personeel kunnen helpen bij het verbeteren van de eerlijkheid en transparantie van een bedrijf. Het geeft klanten en andere belanghebbenden een beter beeld van wie ze zijn en wat ze doen.
Personal branding: Het maken van foto’s van het personeel kan helpen bij het verbeteren van de personal branding van elke werknemer. Het laat zien wat ze waard zijn en hoe ze bijdragen aan het bedrijf.
In het algemeen is het maken van foto’s van al het personeel een krachtige manier om de samenhang en de reputatie van een bedrijf te versterken.
Organisatie
Voor uw organisatie vraagt het wel wat organisatietalent. Want wanneer is iedereen tegelijk aanwezig? Dat is het belangrijkste uitgangspunt om te starten met plannen van zo’n fotoshoot van al uw personeel. Vaak komen we er door verschillende redenen achter dat vakanties, part-time roosters en vergaderingen het een enorme uitdaging kan zijn. En komen we bijvoorbeeld niet op 1 maar op twee of meer momenten uit. En als het personeel kan kiezen uit verschillende momenten zijn ziekte en part-time werken goed te tackelen Zo kan je twee dagdelen inplannen om dit te voorkomen. Of wie weet is er een bedrijfsfeest waar iedereen aanwezig is, dan is juist 1 moment handiger. Ook wordt er vaak een visagiste ingeschakeld voor een mooie er egaler resultaat. Een mooie manier om je personeel net even wat extra aandacht te geven en ontspannen op de foto te gaan. Uiteraard werk ik regelmatig samen met een aantal visagistes en kan je daarbij adviseren.
Doel van de foto’s
En waar gaan de foto’s voor gebruikt worden? Is het voor intranet? Of voor op uw website? Of komen de foto’s in een app? Dan is het wel handig als deze foto’s allemaal dezelfde uitstraling hebben. In sommige bedrijven wordt dit zelfs voor de uniformiteit op Linkedin gebruikt. Dit kan allemaal met een egale achtergrond maar gebruik makend van de locatie kan natuurlijk ook.
Updates
Ik heb een aantal vaste klanten waar ik regelmatig terugkom om updates te verzorgen. Zowel nieuwe medewerkers en huidige medewerkers die dan opnieuw op de foto mogen. Dit kan 1x per kwartaal of 1x per half jaar. Net wat gewenst is.
Vaste klanten:
Ik heb een aantal klanten waar ik regelmatig terugkom. Dit zij onder andere:
Trivento uit Amersfoort,
TDMC in Houten,
Zuijdplas in Houten,
Cliniclowns in Amersfoort,
Conclusion
Significant
Amity International school
ABN AMRO Beeldbankieren,
Kortom voor iedereen is het weer anders om een fotoshoot makkelijk en efficiënt in te plannen. Graag help ik daarmee. Vooral in coronatijd is dit een uitdaging. Maar er is altijd een oplossing voor! Graag help ik hierbij!
